Isoleringsmontörer
Vanliga titlar i annonserna: Isoleringsmontör, Lösullsinstallatör, Isoleringsplåtslagare, VVS-isolerare, Ventilationsisolerare, Lärling, VVS-isolerare
- Annonser senaste 12 mån
- 96
- okt 2025 – sep 2026
- Efterfrågan mot marknaden, 3 år
- +8 %
- Totalt −45 %, 1 år: −16 %
- Flest annonser
- Stockholms län
- 26 % av yrkets annonser
- Anställningen (2026)
- Heltid 100 %Tillsvidare 86 %Kräver erfarenhet 99 %
Det här efterfrågas oftast
Andel av yrkets annonser de senaste tolv månaderna som nämner varje sak.
Kompetenser
- Ventilation34 %
- Montering27 %
- VVS24 %
- Plåtbearbetning14 %
- Ritningsläsning9 %
Krav och behörigheter
- Körkort (allmänt)71 %
- B-körkort49 %
- Svenska33 %
- C-körkort23 %
- Engelska13 %
Personliga egenskaper
- Självständighet47 %
- Ansvarstagande45 %
- Noggrannhet39 %
- Samarbetsförmåga30 %
- Driven21 %
Villkor och förmåner
- Kollektivavtal29 %
- Friskvårdsbidrag15 %
- Bemanningsföretag11 %
- Öppen för alla9 %
- Förmånsbil/tjänstebil6 %
Efterfrågan över tid
Antal annonser de senaste tolv månaderna, som index där 2019 = 100. Grå linje: hela arbetsmarknaden. Just nu ligger yrket på 105 och marknaden på 88.
Visa antal annonser per månad
Kompetenser
Vad man ska kunna: yrkeskunskaper, verktyg och arbetssätt.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Ventilation | +26,0 p.e. | +25,2 p.e. | ||
| Montering | +5,0 p.e. | +2,9 p.e. | ||
| VVS | +7,7 p.e. | +6,1 p.e. | ||
| Plåtbearbetning | +12,0 p.e. | +11,8 p.e. | ||
| Ritningsläsning | +1,5 p.e. | +0,8 p.e. | ||
| Snickeri | +4,7 p.e. | +4,3 p.e. | ||
| Underhåll | −4,8 p.e. | −5,7 p.e. | ||
| Lagerarbete | −4,8 p.e. | −5,6 p.e. | ||
| Samverkan och intressentdialog | −2,1 p.e. | −2,5 p.e. | ||
| Kvalitetsledning i offentlig verksamhet | −15,8 p.e. | −17,4 p.e. | ||
| Anläggningsmaskiner | −4,2 p.e. | −4,6 p.e. | ||
| Konstruktion | −4,2 p.e. | −4,6 p.e. | ||
| Skärande bearbetning | −16,3 p.e. | −17,8 p.e. | ||
| Takarbete | −4,7 p.e. | −5,2 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur kompetenser i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (9 % mer sällan). Totalt: hela förändringen.
Krav och behörigheter
Förutsättningar för att få jobbet: körkort, behörigheter, utbildning, legitimation, språk och kontroller.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Körkort (allmänt) | +1,4 p.e. | −6,8 p.e. | ||
| B-körkort | +2,7 p.e. | −2,8 p.e. | ||
| Svenska | −20,1 p.e. | −26,4 p.e. | ||
| C-körkort | +2,9 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Engelska | +3,8 p.e. | +2,7 p.e. | ||
| Drogtest | +9,4 p.e. | +9,4 p.e. | ||
| Liftkort | +0,1 p.e. | −0,4 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur krav och behörigheter i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (11 % mer sällan). Totalt: hela förändringen.
Personliga egenskaper
Personliga egenskaper som arbetsgivarna skriver att de söker.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Självständighet | +10,7 p.e. | +5,5 p.e. | ||
| Ansvarstagande | +26,7 p.e. | +24,1 p.e. | ||
| Noggrannhet | −5,6 p.e. | −12,0 p.e. | ||
| Samarbetsförmåga | +6,1 p.e. | +2,6 p.e. | ||
| Driven | +4,8 p.e. | +2,4 p.e. | ||
| Problemlösning | +5,2 p.e. | +3,2 p.e. | ||
| Fysisk förmåga | +8,7 p.e. | +7,4 p.e. | ||
| Flexibilitet | −3,2 p.e. | −5,0 p.e. | ||
| Pålitlighet | −2,7 p.e. | −4,4 p.e. | ||
| Serviceinriktning | −9,7 p.e. | −12,4 p.e. | ||
| Positiv attityd | −16,3 p.e. | −19,6 p.e. | ||
| Prestigelöshet | +1,2 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Kreativitet | +0,2 p.e. | −0,4 p.e. | ||
| Stresstålighet | −3,9 p.e. | −4,8 p.e. | ||
| Social förmåga | −15,0 p.e. | −17,4 p.e. | ||
| Strukturerad | −7,0 p.e. | −8,2 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur personliga egenskaper i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (13 % mer sällan). Totalt: hela förändringen.
Villkor och förmåner
Vad arbetsgivarna erbjuder och hur anställningen ser ut.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Kollektivavtal | +7,2 p.e. | −4,7 p.e. | ||
| Friskvårdsbidrag | +4,2 p.e. | −1,5 p.e. | ||
| Bemanningsföretag | −6,0 p.e. | −15,6 p.e. | ||
| Öppen för alla | +5,7 p.e. | +3,6 p.e. | ||
| Förmånsbil/tjänstebil | −4,9 p.e. | −11,0 p.e. | ||
| Sjukvårdsförsäkring | −0,1 p.e. | −3,5 p.e. | ||
| Resor i tjänsten | −1,9 p.e. | −3,6 p.e. | ||
| Fast lön | −4,1 p.e. | −6,3 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur villkor och förmåner i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (35 % mer sällan). Totalt: hela förändringen.
Anställningen över tid
Andel av annonserna där uppgiften finns.
| Villkor | 2008 | 2012 | 2016 | 2020 | 2024 | 2026* |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Heltid | 100 % | 97 % | 99 % | 100 % | 100 % | 100 % |
| Tillsvidareanställning | 60 % | 72 % | 55 % | 83 % | 95 % | 86 % |
| Kräver erfarenhet | – | – | – | 63 % | 81 % | 99 % |
| Annonsen är på engelska | – | – | – | – | 0 % | 0 % |
* Hittills i år.
Var finns jobben?
Antal annonser per län det senaste året. Klicka på ett län för att se det.
| Blekinge län | 2 |
|---|---|
| Skåne län | 12 |
| Hallands län | uppgift saknas |
| Västra Götalands län | 19 |
| Värmlands län | 9 |
| Örebro län | 9 |
| Västmanlands län | 4 |
| Dalarnas län | 8 |
| Gävleborgs län | 2 |
| Västernorrlands län | 3 |
| Jämtlands län | uppgift saknas |
| Västerbottens län | 6 |
| Norrbottens län | 13 |
| Uppsala län | 5 |
| Östergötlands län | 12 |
| Södermanlands län | 3 |
| Stockholms län | 43 |
| Jönköpings län | 6 |
| Kalmar län | 7 |
| Gotlands län | uppgift saknas |
| Kronobergs län | uppgift saknas |
Där yrket är vanligast
Län där yrket utgör en större del av annonserna än i landet i stort. 2,0 betyder dubbelt så vanligt.
Yrket är ungefär lika vanligt i alla län.
Flest annonser de senaste tre åren
| Isolar Lösullsentreprenad AB | 34 |
|---|---|
| Isolerab AB | 32 |
| Bilfinger Engineering & Maintenance Nordics AB | 31 |
| Aura Personal AB | 30 |
| Kraftsam Rekrytering & Bemanning AB | 12 |
| STICAB Scandinavian Technical Insulation Company | 9 |
| AS Isolering AB | 8 |
| Sjömarkens Isolering Aktiebolag | 7 |
Bemanningsföretag annonserar ofta för andras räkning.
Yrken med liknande krav
Yrken vars annonser efterfrågar liknande kompetenser och behörigheter. Bra att känna till inför ett yrkesbyte.